Izabela Antosiewicz
Iza Antosiewicz to certyfikowana przez Instytut Gallupa trenerka mocnych stron, trenerka Familylab Association, autorka książek rozwojowych.
Prowadzi treningi mocnych stron dla osób indywidualnych, par oraz zespołów w organizacjach. Występuje przed publicznością na żywo i online. Wykłada na uczelni. Pisze artykuły i książki oraz “Przytula” każdego człowieka, który potrzebuje budować swoje życie na talentach.
Mówią o niej "Iza od talentów"
Izabela Antosiewicz
Gallup Certified Strengths Coach
Responsibility, Adaptability, Positivity, Relator, Woo, Communication, Harmony, Activator, Maximizer, Connectedness
Lubi pracować z:
- przedsiębiorcami, którzy chcą budować swoje biznesy na mocnych stronach własnych i pracowników,
- osobami „wypalonymi” w dotychczasowych zawodach, które potrzebują zmiany w pracy
- mamami wracającymi do świata zawodowego po „zawodowym macierzyństwie”
- „wyplutymi” przez korporacje doświadczonymi 50+ szukającymi wzmocnienia i pomysłu na siebie
- parami i rodzicami, którzy chcą zaprosić do swojego domu język mocnych stron
- dużymi audytoriami, w których zapala wiarę, że zmiana jakości ich życia na lepsze jest możliwa
Przygotowanie i certyfikaty
- Certyfikacja Instytut Gallupa: Certified Gallup’s Strengths Coach,
- Familylab Assosiation: Trener Familylab,
- The International Laboratory for Metal Space Research Social Panorama Consultant
Szkolenia
- Dale Carnegie Training „Prezentacje o dużej sile oddziaływania”
- The Center of Development Renessance “The strategy of personal planning” oraz “8steps to your strong team”
- Akademia Sprzedaży Tomasz Zieliński “Skuteczne techniki sprzedaży” oraz “Akademia Sprzedaży”
Doświadczenie w biznesie
Iza od 2015 roku prowadzi szkolenia dla biznesu. Uczestnikami jej szkoleń są zarówno właściciele i udziałowcy, kadra managerska jak i pracownicy na wszystkich poziomach organizacji. Największą wartość wnoszą oparte o talenty warsztaty w zespołach, dzięki którym podnosi się efektywność pracy. Dodatkowymi rezultatami są: satysfakcja pracowników z wykonywanych zadań i polepszenie wskaźników HR.
Obsługiwane branże: finansowa, consultingowa, IT, handlowa, produkcyjna, energetyczna, logistyczna, księgowa, edukacyjna, motoryzacyjna oraz obszar NGO. Doświadczenie jednak pokazuje, że branża nie ma znaczenia, bo finalnie wszędzie jest człowiek, który chce budować na tym, co mu wychodzi najlepiej.
Autorka książek
Pisze książki o tym, jak dzięki talentom (mocnym stronom – tak, każdy je ma) oraz pracy nad komunikacją podnieść jakość życia osobistego, w relacjach, rodzinach, czy firmach.
